41 documents
Administratifs
Lettre Candidature CA 2025
Télécharger le document pdfContexte et enjeux
Le renouvellement des dirigeants est un défi majeur pour de nombreuses associations (sportives, culturelles, de loisirs, etc.). Un club de bridge n’échappe pas à cette réalité. Il est donc crucial de préparer à l’avance le recrutement au CA pour assurer la pérennité du club. Selon une enquête du Mouvement associatif (2020), la majorité des futurs administrateurs ont déjà été bénévoles dans l’association, mais 80 % d’entre eux souhaitent clarifier leurs responsabilités légales avant de s’engager.
Autrement dit, comprendre les motivations et dissiper les craintes est essentiel.
Motivations et freins
- Désir d’être utile au club, de défendre la passion du bridge ou de contribuer à une cause qui nous tient à cœur.
- Pratiquer une activité "passion", défendre une valeur, rencontrer des personnes partageant les mêmes centres d’intérêt ou mettre à profit des compétences.
- Rejoindre le CA peut être l’aboutissement naturel d'un engagement : on aide directement au pilotage du club, on acquiert de nouvelles compétences (gestion, communication, finances) et on développe son réseau.
- Voir les résultats concrets des actions menées : avoir l’impression d’avoir un impact et de faire une différence en voyant le club progresser grâce à ses idées.
- Travailler en équipe crée des liens forts.
- Peur de responsabilités trop lourdes : le CA assure surtout la gestion courante (budget, réunions, préparation des assemblées, exécution des décisions).
Rôle du CA et rôle au sein du CA
- Le CA pilote la stratégie du club, gère le budget, organise les événements et accompagne l’avenir du club.
- L’expérience bénévole au CA est enrichissante : développement de compétences, rencontres avec des personnes partageant la passion du bridge.
- Il est rassurant de savoir que chaque nouveau membre du CA sera accompagné en proposant des binômes ou des co-responsabilités pour permettre de répartir la charge et de démystifier le rôle.
Motiver un futur administrateur, c’est d’abord lui montrer qu’il fera partie d’une aventure collective valorisante.